● Geförderte Weiterbildung
Mit dieser staatlichen Förderung sparen Sie sich die Weiterbildungs-Kosten und profitieren von hoher Lohnkosten-Förderung. So erwerben Sie wertvolle Qualifikationen zum Thema Kommunikation und Digitalisierung und erzielen höhere Umsätze.
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Erhält eine hochwertige Weiterbildung und hat täglich einen Coach an seiner Seite. Damit optimiert er seine Aufgabengebiete mit professioneller Unterstützung.
Die Weiterbildung wird bis zu 19.392 € direkt vom Staat bezahlt.
Profitiert
Erhält hochwertige Kompetenz im eigenen Haus. Ob Sie verstärkt mit Agenturen arbeiten oder vieles selbst machen: Diese Weiterbildung hilft sowohl bei der Umsetzung als auch im Agentur-Briefing und im Controlling. Der Arbeitgeber qualifiziert seine Mitarbeiter in den wichtigen Digitalisierungs-Prozessen und stellt durch den Personal-Coach eine ständige Optimierung sicher.
ca. 50.000 € werden vom Staat in mtl. Teilbeträgen direkt an den Arbeitgeber bezahlt.
Profitiert
Mit diesem Förderungs-Tipp ist Ihnen der Dank Ihrer Mitglieder sicher.
Hier der E-Mail-Vorschlag:
Sehr geehrter Herr / Sehr geehrte Frau XY,
derzeit vergibt der Staat hohe Förderungen im Bereich der Weiterbildung.
Hierzu haben wir für Sie recherchiert und informieren Sie über diese gesetzlich verbrieften Förderungen, die man auch nicht zurückzahlen muss.
Der Staat fördert zugelassene und zertifizierte Weiterbildungen:
Förderungen erhalten sozialversicherungspflichtige Arbeitnehmer.
Wir haben eine Landingpage entdeckt, welche die Förderungen sehr gut darstellt.
Hier finden Sie die Informationen und erhalten qualifizierte Beratung zu dieser Förderung.
Wenn Sie Fragen zu dieser Förderung haben oder eine Beratung dazu wünschen, antworten Sie mir einfach kurz auf diese E-Mail.
Es wird sich dann ein Experte bei Ihnen melden.
Mit den besten Grüßen
Rechtsanwalt, Steuerberater und Professor erklären, warum diese Förderung für Unternehmen unter 50 Mitarbeitern besonders attraktiv ist.
Diese Förderung basiert auf einem Gesetz: dem Qualifizierungs-Chancen-Gesetz, das für sozialversicherungspflichtige Angestellte gilt. Darauf haben Angestellte einen verbrieften Rechtsanspruch. Der Bund fördert und die Arbeitsagentur zahlt aus.
Es gibt kein Risiko und keine Rückzahlungspflicht — auch nicht bei Abbruch. Mit unserer Hilfe ist der Antragsprozess in einer Stunde erledigt.
Kostenloses Experten-Gespräch buchenSie können sich das gar nicht vorstellen, dass es so eine lukrative Förderung gibt? Hier die Zahlen nach dem Qualifizierungschancengesetz (QCG):
Wie die Bundesagentur für Arbeit beim Strukturwandel unterstützt, erfahren Sie auf den offiziellen Seiten der Bundesagentur für Arbeit. Dort ist alles amtlich erklärt — und gibt Ihnen die Sicherheit, dass wirklich alles vom Bund gefördert wird.
→ Bundesagentur für ArbeitGanz genau lesen Sie es im Gesetzestext nach: Das Qualifizierungschancengesetz (QCG) bildet die rechtliche Grundlage. Kein Risiko, keine Rückzahlungspflicht — auch nicht bei Abbruch.
→ Gesetzestext § 82 SGB III* Weitere 5 % zusätzliche Förderung (unabhängig von der Betriebsgröße) möglich bei: Vorliegen einer Betriebsvereinbarung über berufliche Weiterbildung oder Tarifvertrag, der eine betriebsbezogene berufliche Weiterbildung vorsieht. Bis zu 100 % bei fehlendem Berufsabschluss und berufsabschlussbezogenen Weiterbildungen.
Diese außergewöhnlich hohen Förderungen gibt es:
Im Schnitt melden Firmen 3–5 Mitarbeiter an. Das Rechenbeispiel finden Sie im Aufklappfeld unten.
Kostenloses Experten-Gespräch buchenDer Bund fördert bis zu 75 % der Gehaltskosten (Brutto + Sozialabgaben), und das über 14 Monate. Die Förderhöhe ist direkt mit dem Bruttogehalt verbunden:
Rechenbeispiel basiert auf einem Mitarbeiter mit 4.000 € Bruttogehalt. Ihre individuelle Förderhöhe hängt vom tatsächlichen Gehalt ab — wir berechnen sie kostenlos für Sie.
Die Lernformel für den gelungenen Wissenstransfer:
Unsere Teilnehmer vergeben Bestnoten: für fundiertes Praxiswissen, kompetente Betreuung und schnelle Reaktion des Betreuerteams.
Rechtssicher, rückzahlungsfrei, sofort praxistauglich: bestätigt von Anwälten und Professoren.
Mit den Weiterbildungen meistern Sie Kommunikation und Digitalisierung: praxisnah, strukturiert und mit persönlichem Coach.
Weiterbilden zwischen 3–14 Monaten
Mit dem modularen Kurskonzept gestalten Sie Ihren persönlichen Lernweg. Wir liefern praxisorientierte Inhalte, die Sie sofort anwenden können – von aktuellen Online-Marketing-Trends bis zu innovativen KI-Methoden. Wählen Sie gezielt die Inhalte, die Sie beruflich voranbringen und kombinieren Sie die Module flexibel miteinander.
Sie integrieren KI gezielt in Ihren Arbeitsalltag und steigern Ihre Effizienz.
Das Beste aus KI-Tools herausholen, Inhalte erstellen und Abläufe gezielt automatisieren.
Zum Modul
Texte planen, lenken und auf den Punkt bringen.
Sie lernen, wie Texte ihre volle Kraft entfalten: visuell, strukturell und sprachlich.
Zum Modul
Starke Texte mit klaren Vorteilen und überzeugenden Headlines.
Nutzen sichtbar machen, mit Headlines begeistern und Texte bildhaft anreichern.
Zum Modul
Zielgerichtetes Online-Marketing mit Ads und Analytics.
Google Ads und Analytics ermöglichen zielgerichtetes Online-Marketing.
Zum Modul
Websites und Social-Media-Beiträge gezielt planen.
Strategisch, inhaltlich und technisch sichtbar werden.
In diesem Modul lernen Sie, wie SEO wirklich funktioniert: strategisch, inhaltlich und technisch.
Zum Modul
Alle Module sind frei miteinander kombinierbar –
Sie stellen sich Ihre Weiterbildung individuell zusammen.
Diese Weiterbildung erleichtert Ihre täglichen Aufgaben durch:
Feedback durch persönlichen Coach.
Wertvolles, leicht verständliches und sofort einsetzbares Expertenwissen.
Praktische Methoden und Checklisten.
Bearbeitung Ihrer täglichen Aufgaben in den Praxisübungen.
Bereits ab dem 1. Tag steigt Ihre Arbeitsqualität.
Feedback durch persönlichen Coach
Verständlich und gehirngerecht
Flexible Zeiteinteilung
Anerkannte Schlüsselqualifikation
Betreff: So stemmen wir gemeinsam die Digitalisierung
Liebe Kollegen,
jedes Unternehmen muss sich in der aktuellen Zeit mit der Online-Kommunikation und der verstärkten Digitalisierung auseinandersetzen. Auch wir haben diese Notwendigkeit erkannt und wissen, dass wir uns dazu inhaltlich weiterbilden und nachrüsten müssen.
Deswegen bieten wir Ihnen ein exklusives Weiterbildungs-Konzept an. Dieses vermittelt jedem Mitarbeiter die Fähigkeiten, sich auf den Gebieten der Kommunikation- und Digitalisierungs-Prozesse zu qualifizieren.
Das Wunderbare an der Weiterbildung zum 1a Stratege für Digitalisierung, Kommunikation und Mediengestaltung ist, dass Sie Input in kleinen Einheiten erhalten und die Übungen direkt an Ihren persönlichen Aufgaben anwenden können. Zusätzlich steht Ihnen über einen Zeitraum von 14 Monaten ein persönlicher Coach zur Verfügung. Damit ist das Lernen neuer Fähigkeiten und die Anwendung in der Praxis optimal gewährleistet.
Wir möchten jedem Mitarbeiter, der interessiert ist, diese Weiterbildung ermöglichen. Da der Staat dies aktuell mit einer Förderung begleitet, ist für uns jetzt der optimale Zeitpunkt damit zu starten. Hier finden Sie übersichtliche Informationen, die Ihnen sowohl die Weiterbildung als auch Ihre persönlichen Vorteile genauer erläutern. Bei Interesse melden Sie sich unter: beratung@wb-f.de oder 0821 / 41 90 360.
Der Anbieter dieser Weiterbildung bietet allen Interessenten eine Zoom-Konferenz an. Dabei geben Ihnen die Experten konkrete Information, beantworten Fragen und nennen Ihnen Ihre persönlichen Vorteile der Weiterbildung.
Ich freue mich darauf, dass wir gemeinsam eine Weiterbildung beginnen, die uns in wichtigen Bereichen nach vorne bringt.
Mit den besten Grüßen
Egal ob großes oder kleines Unternehmen, aus Industrie, Mittelstand oder Handwerk: Diese Weiterbildung ist genau das Richtige, wenn Sie:
Marketing und Kommunikation
Vertrieb und Einkauf
Sekretariat, Assistenz und Sachbearbeitung
Angestellte Geschäftsleitung und Führungskräfte
Personalabteilung und Kundendienst
Öffentlichkeitsarbeit
IT und EDV
Forschung und Entwicklung
Buchhaltung und Finanzen
Produktion und Produktentwicklung
Von Antrag bis Förderung: Dieses Video erklärt es ganz genau.
Nach der Beantragung erstellt die zuständige Arbeitsagentur einen Bescheid. Dieser verbrieft Ihre konkrete Förderung und wie viel Gehaltszuschuss Sie monatlich verbindlich ausgezahlt bekommen.
Ihre Zusage
Wenn Sie den Bescheid annehmen, wird dieser rechtskräftig
Bei Abbruch
Bei Abbruch der Weiterbildung enden ausschließlich die monatlichen Zahlungen und der Zugang zur Weiterbildung erlischt
Ihr Risiko
Es entstehen Ihnen keinerlei Kosten, Rückzahlungen sowieso nicht
© Textakademie GmbH
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Sie erhalten eine Terminbestätigung per E-Mail.
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Den Link zum Webinar erhalten Sie per E-Mail.
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Wenn Ihre Weiterbildung vertraglich festgelegt ist: Es zwischen Ihnen und Ihrem Arbeitergeber eine Vereinbarung oder einen Tarifvertrag gibt.
Wenn eine Weiterbildung dringend benötigt wird, um das Unternehmen zukunftsträchtig aufzustellen. Und um den Anforderungen der Digitalisierung gerecht zu werden.
Wenn beide bereits genannten Voraussetzungen eintreffen.
Ihre Daten wurden übermittelt.
Wir melden uns so schnell wie möglich!
