Um herauszufinden, ob bisherige Social-Media-Aktivitäten erfolgreich waren, müssen sie ausgewertet und analysiert werden. Hierfür ist es ratsam, eine Soll-Ist-Analyse durchzuführen. Dabei handelt es sich um…
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Wenn Ihre Weiterbildung vertraglich festgelegt ist: Es zwischen Ihnen und Ihrem Arbeitergeber eine Vereinbarung oder einen Tarifvertrag gibt.
Wenn eine Weiterbildung dringend benötigt wird, um das Unternehmen zukunftsträchtig aufzustellen. Und um den Anforderungen der Digitalisierung gerecht zu werden.
Wenn beide bereits genannten Voraussetzungen eintreffen.
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